お気に入り 深津 貴之 / THE GUILD @fladdict お給料は、「その業界のお金の流量」「人材の差による利益の変動幅」「人材の希少性」「その業界の人材の需給」「人材の流動性」とかで決まるように思える。 労働者が頑張るとか経営者の努力とかでは、局所的短…
引用をストックしました
引用するにはまずログインしてください
引用をストックできませんでした。再度お試しください
限定公開記事のため引用できません。